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코스 개요
성인 학습 기초 개론
- 성인들의 학습 방식 이해하기
- 학습 스타일과 선호도 파악하기
- 효과적인 성인 교육을 위한 원칙들
효과적인 교육 세션 구성 방법
- 교육 내용의 기획 및 체계적 정리
- 목표 설정과 학습 결과물 정의하기
- 학습자들의 몰입도를 높일 수 있는 세션 구성법
의사소통 능력 강화 및 지식 전달 개선 방법
- 서로 다른 의사소통 스타일을 파악하고 적응하는 방법
- 명확성, 어조 및 신체 언어 향상 기술
- 효과적인 지식 전달을 방해하는 요인들 극복하기
다양한 연령층의 학습자들을 위한 맞춤형 교육 접근법
- 각 세대별 학습 특성 이해하기
- 서로 다른 배경을 가진 학습자들을 위한 교육 기획 방안
- 포용적이며 흥미로운 학습 경험 창출 방법
교육 방법론의 적용 원리
- 다양한 교육 방법론에 대한 개요 설명
- 학습자층에 맞는 가장 적절한 교육 방식 선택법
- 혼합형 학습 기법 및 기술 통합 활용법
참여도 높은 워크숍 설계 방법
- 명확한 교육 목표와 핵심 학습 결과 정의하기
- 콘텐츠 구성 및 교수 전략 개발법
- 활동 프로그램, 아이스브레이커 및 그룹 토론 포함시키기
어려운 학습자 상황 대처법
- 저항감이나 무관심을 보이는 학습자 다루기
- 까다로운 학습자를 관리하는 구체적인 기법들
- 교육 분위기를 긍정적으로 유지하며 통제력 확보하기
준비, 연습 및 실전 발표
- 강사로서 자신감을 기르는 방법
- 동료 피드백을 통한 시연 연습 과정
- 최종 교육 세션의 실제 발표 수행법
요약 및 향후 계획 제시
요건
- 자신이 담당하는 분야에서 충분한 전문 지식을 갖추고 있어야 한다.
- 기본적인 프레젠테이션 또는 대중 연설 경험이 있어야 한다.
- 교육 및 강의 역량을 개발하고자 하는 의지가 필요하다.
대상자
- 강사로 전환하려는 각 분야의 전문가(SME)
- 조직 내 지식 전수 업무를 담당하는 리더들
- 내부 강사 및 기업 교육 담당자들
14 시간
회원 평가 (2)
상호작용과 연습
Emil Shumarski
코스 - Train the Trainer - 2 Days
기계 번역됨
유용한 실제 상황, 훌륭한 강사와 조직
Dmytro - Solvti Sp. z o. o.
코스 - Public Speaking 101
기계 번역됨