Course Outline

트레이너 및 참가자 소개

MBTI 평가 개요

  • MBTI의 기초가 되는 융의 이론
  • MBTI 성격 선호의 4가지 이분법

MBTI 도구를 사용하여 성격 유형 식별

  • 16가지 성격 유형

4글자 MBTI 결과 디코딩

  • 다양한 성격 유형의 강점과 약점
  • 각각의 MBTI Personality Types이 외부 변화에 적응하는 방법

직장에 대한 자신의 기여 이해

  • Personal Development의 기본

팀원의 성격 유형을 인식하기

  • 직장에서 서로 대조되는 성격 선호도에 대응하는 방법

적절한 행동 접근법 구현

  • 조직의 다양한 성격 유형 관리

요약 및 결론

Requirements

  • 이 과정에는 사전 경험이나 전제 조건이 필요하지 않습니다.

청중

  • HR 관리자
  • Business 팀
  • 일반 직원
  14 Hours
 

Number of participants


Starts

Ends


Dates are subject to availability and take place between 10:00 and 17:00.
Open Training Courses require 5+ participants.

회원 평가 (5)

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